Administrativo de RRHH (M/H/X) Palencia (Palencia)
2026-02-19
Palencia, España
Descripción de la oferta
Proceso de selección continuo.FuncionesOferta de empleo: Técnico/a Junior de Administración de RRHH (m/h/x) Desde Manpower, buscamos incorporar de manera inmediata a un/a Técnico/a Junior de Administración de Recursos Humanos para un importante cliente. La persona seleccionada se integrará en un entorno estable, con excelentes posibilidades de crecimiento dentro del departamento de RRHH. El/la candidato/a trabajará principalmente en el área de Administración Laboral, prestando también apoyo puntual al equipo de Selección. Funciones principales: · Elaboración y gestión de nóminas. · Tramitación de altas, bajas y variaciones en Seguridad Social. · Gestión de Seguros Sociales y documentación laboral asociada. · Apoyo en la preparación y revisión de contratos y documentación del empleado. · Apoyo ocasional en el área de Selección (criba, entrevistas, coordinación con mandos). · Tareas administrativas propias del departamento.Requisitos· Formación relacionada con RRHH, Relaciones Laborales, ADE o similar. · Conocimientos de administración laboral (nóminas, Seguridad Social, cotizaciones…). · Valorable experiencia previa, aunque no imprescindible para el perfil junior. · Manejo de herramientas de ofimática y software de gestión. · Persona organizada, meticulosa y con capacidad de aprendizaje. · Residencia en Palencia (preferente) para minimizar rotación.Se ofrece· Puesto estable con recorrido y aprendizaje continuo. · Incorporación inmediata. · Flexibilidad horaria + 2 tardes libres/semana. · Equipo de trabajo profesional y colaborativo. · Contratación directa por empresa. Ubicación: Preferentemente Palencia. Tipo de puesto: Estable, con desarrollo profesional. Horario: 40 h semanales con flexibilidad. · Mañanas: 8:30 – 15:30. · Tardes: 16:00 – 19:00, con dos tardes libres a la semana. Salario: · Perfil con experiencia: 24.000 – 25.000 € brutos anuales. · Perfil junior (según convenio): 17.500 € brutos anuales.
Proceso de selección continuo.FuncionesOferta de empleo: Técnico/a Junior de Administración de RRHH (m/h/x) Desde Manpower, buscamos incorporar de manera inmediata a un/a Técnico/a Junior de Administración de Recursos Humanos para un importante cliente. La persona seleccionada se integrará en un entorno estable, con excelentes posibilidades de crecimiento dentro del departamento de RRHH. El/la candidato/a trabajará principalmente en el área de Administración Laboral, prestando también apoyo puntual al equipo de Selección. Funciones principales: · Elaboración y gestión de nóminas. · Tramitación de altas, bajas y variaciones en Seguridad Social. · Gestión de Seguros Sociales y documentación laboral asociada. · Apoyo en la preparación y revisión de contratos y documentación del empleado. · Apoyo ocasional en el área de Selección (criba, entrevistas, coordinación con mandos). · Tareas administrativas propias del departamento.Requisitos· Formación relacionada con RRHH, Relaciones Laborales, ADE o similar. · Conocimientos de administración laboral (nóminas, Seguridad Social, cotizaciones…). · Valorable experiencia previa, aunque no imprescindible para el perfil junior. · Manejo de herramientas de ofimática y software de gestión. · Persona organizada, meticulosa y con capacidad de aprendizaje. · Residencia en Palencia (preferente) para minimizar rotación.Se ofrece· Puesto estable con recorrido y aprendizaje continuo. · Incorporación inmediata. · Flexibilidad horaria + 2 tardes libres/semana. · Equipo de trabajo profesional y colaborativo. · Contratación directa por empresa. Ubicación: Preferentemente Palencia. Tipo de puesto: Estable, con desarrollo profesional. Horario: 40 h semanales con flexibilidad. · Mañanas: 8:30 – 15:30. · Tardes: 16:00 – 19:00, con dos tardes libres a la semana. Salario: · Perfil con experiencia: 24.000 – 25.000 € brutos anuales. · Perfil junior (según convenio): 17.500 € brutos anuales.