Encargado/a de mantenimiento Haro (La Rioja)
2025-08-05
Haro (La Rioja), España
Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 04/09/2025.FuncionesEstamos en búsqueda de un/a técnico/a de mantenimiento con experiencia comprobable para realizar labores de mantenimiento preventivo y correctivo en instalaciones, maquinaria y equipos. Funciones principales: Realizar inspecciones y reparaciones de equipos e instalaciones. Ejecutar el mantenimiento preventivo según cronograma. Diagnóstico y resolución de averías eléctricas, mecánicas o hidráulicas. Supervisión del estado de las herramientas y materiales. Apoyo en tareas de mejora y optimización de instalaciones.RequisitosExperiencia demostrable en puestos similares. Conocimientos en electricidad. Formación técnica relacionada (valorable FP Grado Medio o Superior). Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Disponibilidad para trabajar turnos rotativos (M-N-T)Se ofreceIncorporación a una empresa estable con buen ambiente laboral. Salario competitivo según experiencia y convenio. Posibilidad de desarrollo profesional. Formación continua a cargo de la empresa. Posibilidad real de contrato indefinido por empresa.
Duración de la oferta: hasta el 04/09/2025.FuncionesEstamos en búsqueda de un/a técnico/a de mantenimiento con experiencia comprobable para realizar labores de mantenimiento preventivo y correctivo en instalaciones, maquinaria y equipos. Funciones principales: Realizar inspecciones y reparaciones de equipos e instalaciones. Ejecutar el mantenimiento preventivo según cronograma. Diagnóstico y resolución de averías eléctricas, mecánicas o hidráulicas. Supervisión del estado de las herramientas y materiales. Apoyo en tareas de mejora y optimización de instalaciones.RequisitosExperiencia demostrable en puestos similares. Conocimientos en electricidad. Formación técnica relacionada (valorable FP Grado Medio o Superior). Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Disponibilidad para trabajar turnos rotativos (M-N-T)Se ofreceIncorporación a una empresa estable con buen ambiente laboral. Salario competitivo según experiencia y convenio. Posibilidad de desarrollo profesional. Formación continua a cargo de la empresa. Posibilidad real de contrato indefinido por empresa.