Gerencia Financiera en Donostia-San Sebastián (Guipúzcoa)
2026-09-29
Donostia-San Sebastián (Guipúzcoa), España
Descripción de la oferta
Proceso de selección continuo.FuncionesEn dependencia de la Dirección General, se incorporará en la esta empresa de más de 50 personas de plantilla y unos 100 millones de facturación para liderar toda el área Financiera, con orientación de gran apoyo a la Gestión Global de la Sociedad. Liderará, planificará, supervisará y optimizará los aspectos financieros de la empresa, velando por el cumplimiento estricto de la normativa legal vigente, colaborando en el desarrollo de sistemas de información a dirección y en el Comité de Dirección, con el fin de garantizar la consecución de los resultados estratégicos y presupuestados y, de esta forma, garantizar el cumplimiento y desarrollo de la estrategia y los objetivos de este grupo vinculado con el ámbito de la construcción. Las funciones principales de la posición serán: - Participación en la elaboración del plan de gestión anual, definiendo las políticas de su área y los procesos clave. - Informar puntualmente al Comité de Dirección de la evolución de los objetivos estratégicos y definir los objetivos anuales del departamento. - Llevar a cabo el seguimiento y control económico financiero del negocio, realizar planes de viabilidad financiera, obtener y gestionar recursos financieros necesarios, control de tesorería, vigilancia de riesgos. - Gestión de diferentes tipos de avales, elaborar y gestionar el Pool Bancario, garantizar el control mensual de PyG. - Garantizar la preparación y presentación de impuestos. - Detectar desviaciones conforme a los presupuestos elaborados, contratación de seguros, solicitar avales, confeccionar cuentas anuales, etc. - Fomentar la autonomía y desarrollo del equipo a su cargo y definir sus responsabilidades. - Asegurar el cumplimiento de la normativa legal vigente tanto fiscal como contable, etc. RequisitosPensamos en una persona con Formación Económicas, ADE, Finanzas o similar, que aporte una experiencia mínima de 5 años en posiciones y elevados conocimientos del área fiscal, normativa y análisis financieros, herramientas de consolidación y manejo de algún ERP de contabilidad.
Proceso de selección continuo.FuncionesEn dependencia de la Dirección General, se incorporará en la esta empresa de más de 50 personas de plantilla y unos 100 millones de facturación para liderar toda el área Financiera, con orientación de gran apoyo a la Gestión Global de la Sociedad. Liderará, planificará, supervisará y optimizará los aspectos financieros de la empresa, velando por el cumplimiento estricto de la normativa legal vigente, colaborando en el desarrollo de sistemas de información a dirección y en el Comité de Dirección, con el fin de garantizar la consecución de los resultados estratégicos y presupuestados y, de esta forma, garantizar el cumplimiento y desarrollo de la estrategia y los objetivos de este grupo vinculado con el ámbito de la construcción. Las funciones principales de la posición serán: - Participación en la elaboración del plan de gestión anual, definiendo las políticas de su área y los procesos clave. - Informar puntualmente al Comité de Dirección de la evolución de los objetivos estratégicos y definir los objetivos anuales del departamento. - Llevar a cabo el seguimiento y control económico financiero del negocio, realizar planes de viabilidad financiera, obtener y gestionar recursos financieros necesarios, control de tesorería, vigilancia de riesgos. - Gestión de diferentes tipos de avales, elaborar y gestionar el Pool Bancario, garantizar el control mensual de PyG. - Garantizar la preparación y presentación de impuestos. - Detectar desviaciones conforme a los presupuestos elaborados, contratación de seguros, solicitar avales, confeccionar cuentas anuales, etc. - Fomentar la autonomía y desarrollo del equipo a su cargo y definir sus responsabilidades. - Asegurar el cumplimiento de la normativa legal vigente tanto fiscal como contable, etc. RequisitosPensamos en una persona con Formación Económicas, ADE, Finanzas o similar, que aporte una experiencia mínima de 5 años en posiciones y elevados conocimientos del área fiscal, normativa y análisis financieros, herramientas de consolidación y manejo de algún ERP de contabilidad.