Jefe/a de Obra Montajes Industriales en Vitoria-Gasteiz (Álava)
2026-07-16
Vitoria-Gasteiz (Álava), España
Descripción de la oferta
Proceso de selección continuo.FuncionesEn Pacto ETT somos especialistas en la gestión de recursos humanos y nuestra ilusión en reclutar talento no se detiene. Nos define la eficiencia, la flexibilidad, la mejora continua y la rigurosidad. #MemorableExperiences. Desde Pacto ETT buscamos incorporar un/a Jefe/a de Obra de Montajes Industriales para empresa de ingeniería industrial especializada en el desarrollo y ejecución de proyectos de montajes industriales para distintos sectores. Trabajan con proyectos variados, ofreciendo soluciones integrales con un fuerte compromiso con la calidad, la seguridad y la satisfacción de sus clientes. La persona seleccionada será responsable de la planificación, coordinación y supervisión de los trabajos en obra, asegurando el cumplimiento de los plazos, la calidad y las normas de seguridad. Entre sus principales funciones se encuentran: - Planificación, organización y seguimiento de los proyectos de montaje industrial. - Coordinación de equipos propios y empresas subcontratadas. - Supervisión de la ejecución de los trabajos en campo. - Control de costes, plazos y recursos asignados. - Gestión de materiales, maquinaria y medios auxiliares. - Interlocución con clientes, dirección facultativa y proveedores. - Garantizar el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales y de los estándares de calidad. - Elaboración de informes de avance y seguimiento de obra. - Resolución de incidencias técnicas y organizativas durante la ejecución de los proyectos. ¿Qué ofrecemos? * Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento, con proyectos industriales de diversa tipología * Participación en proyectos técnicamente atractivos y de gran variedad * Contrato fijo discontinuo por ETT 3 meses + posterior incorporación a empresa. * Buen ambiente de trabajo y colaboración con un equipo altamente cualificado. * Salario 31. 276€ bruto anual. Jornada laboral La jornada habitual será de lunes a viernes de 7: 00 a 15: 00 horas. No obstante, debido a la naturaleza de los proyectos, se requiere flexibilidad horaria para adaptarse a las necesidades de cada obra, así como disponibilidad para trabajar los fines de semana y realizar desplazamientos cuando el proyecto lo exija. Requisitos * Formación técnica, FP Superior o similar. * Experiencia previa como Jefe/a de Obra en montajes industriales. * Capacidad de liderazgo, organización y gestión de equipos. * Conocimientos de planificación y control de obras. * Carné de conducir B. * Disponibilidad para desplazamientos nacionales según las necesidades de los proyectos. * Disponibilidad para trabajar en fines de semana cuando el desarrollo de la obra lo requiera. Se valorará * Experiencia en sectores como industria, energía, alimentación, química o logística. * Formación en Prevención de Riesgos Laborales. * Manejo de herramientas de planificación y gestión de proyectos. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad. Etiquetasmantenimientoatencion al clientetoma de decisionesgestion de equipotrabajo bajo presioncomunicacion efectivavision estrategicagestioon del estres
Proceso de selección continuo.FuncionesEn Pacto ETT somos especialistas en la gestión de recursos humanos y nuestra ilusión en reclutar talento no se detiene. Nos define la eficiencia, la flexibilidad, la mejora continua y la rigurosidad. #MemorableExperiences. Desde Pacto ETT buscamos incorporar un/a Jefe/a de Obra de Montajes Industriales para empresa de ingeniería industrial especializada en el desarrollo y ejecución de proyectos de montajes industriales para distintos sectores. Trabajan con proyectos variados, ofreciendo soluciones integrales con un fuerte compromiso con la calidad, la seguridad y la satisfacción de sus clientes. La persona seleccionada será responsable de la planificación, coordinación y supervisión de los trabajos en obra, asegurando el cumplimiento de los plazos, la calidad y las normas de seguridad. Entre sus principales funciones se encuentran: - Planificación, organización y seguimiento de los proyectos de montaje industrial. - Coordinación de equipos propios y empresas subcontratadas. - Supervisión de la ejecución de los trabajos en campo. - Control de costes, plazos y recursos asignados. - Gestión de materiales, maquinaria y medios auxiliares. - Interlocución con clientes, dirección facultativa y proveedores. - Garantizar el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales y de los estándares de calidad. - Elaboración de informes de avance y seguimiento de obra. - Resolución de incidencias técnicas y organizativas durante la ejecución de los proyectos. ¿Qué ofrecemos? * Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento, con proyectos industriales de diversa tipología * Participación en proyectos técnicamente atractivos y de gran variedad * Contrato fijo discontinuo por ETT 3 meses + posterior incorporación a empresa. * Buen ambiente de trabajo y colaboración con un equipo altamente cualificado. * Salario 31. 276€ bruto anual. Jornada laboral La jornada habitual será de lunes a viernes de 7: 00 a 15: 00 horas. No obstante, debido a la naturaleza de los proyectos, se requiere flexibilidad horaria para adaptarse a las necesidades de cada obra, así como disponibilidad para trabajar los fines de semana y realizar desplazamientos cuando el proyecto lo exija. Requisitos * Formación técnica, FP Superior o similar. * Experiencia previa como Jefe/a de Obra en montajes industriales. * Capacidad de liderazgo, organización y gestión de equipos. * Conocimientos de planificación y control de obras. * Carné de conducir B. * Disponibilidad para desplazamientos nacionales según las necesidades de los proyectos. * Disponibilidad para trabajar en fines de semana cuando el desarrollo de la obra lo requiera. Se valorará * Experiencia en sectores como industria, energía, alimentación, química o logística. * Formación en Prevención de Riesgos Laborales. * Manejo de herramientas de planificación y gestión de proyectos. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad. Etiquetasmantenimientoatencion al clientetoma de decisionesgestion de equipotrabajo bajo presioncomunicacion efectivavision estrategicagestioon del estres