Operario/a de Montaje de Cilindros Valmadrid (Zaragoza)
2026-04-21
Valmadrid (Zaragoza), España
Descripción de la oferta
Proceso de selección continuo.FuncionesEn Pacto somos especialistas en la gestión de recursos humanos y nuestra ilusión por reclutar talento no se detiene. Nos define la eficiencia, la flexibilidad, la mejora continua y la rigurosidad. #memorableexperiencies Desde PACTO Trabajo Temporal, informamos sobre una nueva oportunidad laboral estable para el puesto de Operario/a de Montaje de Cilindros en la zona de Torrecilla de Valmadrid/La Cartuja Baja para una compañía líder y consolidada en el sector de fabricación y distribución de maquinaria y componentes industriales. Tus funciones principales serán: - Operaciones de montaje de ejes y cilindros hidráulicos. - Interpretación de planos. - Realización de medidas sencillas, para garantizar la calidad dimensional de la pieza. - Organización y preparación de los componentes de las órdenes de trabajo. - Participación en el mantenimiento básico de la maquinaria. Ofrecemos: - Contratación inicial de 3 meses por ETT, con posterior incorporación a la plantilla de la empresa. - Jornada de 8 horas de lunes a viernes en horario de 6: 00h y de 14: 00h, para equilibrio real entre vida y trabajo. - Salario: según valía y conocimientos aportados.Requisitos- Experiencia demostrable de al menos 3 - 5 años en puestos de montaje. - Habilidades en el manejo de herramientas manuales. - Valorable: conocimientos en hidráulica (cilindros hidráulicos, instalaciones. . . ) - Conocimientos en interpretación de planos y tolerancias. - Habituado al uso de aparatos de medida de control dimensional. - Valorable: Experiencia acreditada en el manejo seguro de carretillas elevadoras y puente grúa y estar en posesión del carnet vigente. - Curso PRL 20 horas del metal. - Vehículo propio para el desplazamiento al centro de trabajo. - Disponibilidad para una incorporación inmediata. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
Proceso de selección continuo.FuncionesEn Pacto somos especialistas en la gestión de recursos humanos y nuestra ilusión por reclutar talento no se detiene. Nos define la eficiencia, la flexibilidad, la mejora continua y la rigurosidad. #memorableexperiencies Desde PACTO Trabajo Temporal, informamos sobre una nueva oportunidad laboral estable para el puesto de Operario/a de Montaje de Cilindros en la zona de Torrecilla de Valmadrid/La Cartuja Baja para una compañía líder y consolidada en el sector de fabricación y distribución de maquinaria y componentes industriales. Tus funciones principales serán: - Operaciones de montaje de ejes y cilindros hidráulicos. - Interpretación de planos. - Realización de medidas sencillas, para garantizar la calidad dimensional de la pieza. - Organización y preparación de los componentes de las órdenes de trabajo. - Participación en el mantenimiento básico de la maquinaria. Ofrecemos: - Contratación inicial de 3 meses por ETT, con posterior incorporación a la plantilla de la empresa. - Jornada de 8 horas de lunes a viernes en horario de 6: 00h y de 14: 00h, para equilibrio real entre vida y trabajo. - Salario: según valía y conocimientos aportados.Requisitos- Experiencia demostrable de al menos 3 - 5 años en puestos de montaje. - Habilidades en el manejo de herramientas manuales. - Valorable: conocimientos en hidráulica (cilindros hidráulicos, instalaciones. . . ) - Conocimientos en interpretación de planos y tolerancias. - Habituado al uso de aparatos de medida de control dimensional. - Valorable: Experiencia acreditada en el manejo seguro de carretillas elevadoras y puente grúa y estar en posesión del carnet vigente. - Curso PRL 20 horas del metal. - Vehículo propio para el desplazamiento al centro de trabajo. - Disponibilidad para una incorporación inmediata. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.