Operario/a Montaje y testeo de tarjetas en Amorebieta-Etxano (Vizcaya)
2026-09-28
Amorebieta-Etxano (Vizcaya), España
Descripción de la oferta
Proceso de selección continuo.FuncionesDesde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades ¿Te apasiona el sector eléctrico y electrónico? ¿Tienes formación en esta área y deseas seguir desarrollándote profesionalmente? En IMAN Temporing, somos una empresa especializada en recursos humanos y queremos acompañarte en tu camino hacia el éxito laboral. ¡Conectamos el talento con las oportunidades! Actualmente, desde nuestra oficina en Bilbao, estamos buscando personal para el montaje y testeo de tarjetas para una importante empresa ubicada en Amorebieta. ¿Qué harás en este puesto? * Montaje de componentes en bases eléctricas. No necesario conocimientos eléctricos, únicamente experiencia en montaje en cadena. * Verificación de los productos según las especificaciones establecidas. ¿Qué ofrecemos? *Contratos temporales a jornada completa con turnos rotativos (mañana, tarde y noche) . 38, 75 horas semana. 7, 75 diarias, se paran 15 minutos a bocadillo. contratos de mes a mes con posiblidad hasta finales de Diciembre. *Salario competitivo según convenio propio: 13. 52€ / bruto / hora 2095 euros brutos + 39 brutos de plus de bocadillo. * Horario de 6 a 14 y de 14 a 22, en puntas de trabajo disponilidad para trabajo de 22 a 6. ¿Por qué unirte a nosotros? En IMAN Temporing te damos la oportunidad de crecer y desarrollarte en una empresa de referencia en el sector eléctrico, con condiciones de trabajo atractivas y un entorno dinámico. ¡Si te entusiasma este reto, no dudes en inscribirte y formar parte de nuestro equipo! Requisitos* Experiencia previa en montaje en cadena de componentes. * Coche propio para llegar a la empresa. * Incorporación inmediata. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
Proceso de selección continuo.FuncionesDesde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades ¿Te apasiona el sector eléctrico y electrónico? ¿Tienes formación en esta área y deseas seguir desarrollándote profesionalmente? En IMAN Temporing, somos una empresa especializada en recursos humanos y queremos acompañarte en tu camino hacia el éxito laboral. ¡Conectamos el talento con las oportunidades! Actualmente, desde nuestra oficina en Bilbao, estamos buscando personal para el montaje y testeo de tarjetas para una importante empresa ubicada en Amorebieta. ¿Qué harás en este puesto? * Montaje de componentes en bases eléctricas. No necesario conocimientos eléctricos, únicamente experiencia en montaje en cadena. * Verificación de los productos según las especificaciones establecidas. ¿Qué ofrecemos? *Contratos temporales a jornada completa con turnos rotativos (mañana, tarde y noche) . 38, 75 horas semana. 7, 75 diarias, se paran 15 minutos a bocadillo. contratos de mes a mes con posiblidad hasta finales de Diciembre. *Salario competitivo según convenio propio: 13. 52€ / bruto / hora 2095 euros brutos + 39 brutos de plus de bocadillo. * Horario de 6 a 14 y de 14 a 22, en puntas de trabajo disponilidad para trabajo de 22 a 6. ¿Por qué unirte a nosotros? En IMAN Temporing te damos la oportunidad de crecer y desarrollarte en una empresa de referencia en el sector eléctrico, con condiciones de trabajo atractivas y un entorno dinámico. ¡Si te entusiasma este reto, no dudes en inscribirte y formar parte de nuestro equipo! Requisitos* Experiencia previa en montaje en cadena de componentes. * Coche propio para llegar a la empresa. * Incorporación inmediata. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.