Responsable de RR.HH y PRL San Mateo de Gállego (Zaragoza)
2025-02-05
San Mateo de Gállego (Zaragoza), España
Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 07/03/2025.FuncionesSi buscas un rol estratégico donde puedas aportar tanto en la gestión del talento como en la seguridad y bienestar de los equipos, esta es tu oportunidad. Desde Aragonmpleo, buscamos un/a Responsable de Recursos Humanos y Prevención de Riesgos Laborales para liderar la gestión de personas y garantizar el cumplimiento de la normativa en PRL dentro de nuestra cliente.. ¿Cuáles serán tus funciones? Recursos Humanos: - Diseño y ejecución de estrategias de selección, formación y desarrollo del talento. - Gestión de relaciones laborales y asesoramiento en normativa laboral. - Administración de contratos y documentación laboral. - Diseño e implementación de políticas internas y planes de carrera. Prevención de Riesgos Laborales: - Gestión de la prevención en la empresa, en coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno. - Elaboración de planes de seguridad, apertura de centros de trabajo y gestión documental de subcontratas. - Evaluación de riesgos y planificación de medidas preventivas. - Coordinación de formaciones obligatorias en PRL y seguimiento del cumplimiento normativo.RequisitosFormación base: Titulación en Relaciones Laborales, Psicología, Administración de Empresas o similar. Formación como Técnico Superior en PRL con las tres especialidades.Competencias: Nos encantarás si muestras ser un profesional con habilidades de comunicación, liderazgo y resolución de conflictos.Experiencia: Experiencia mínima previa de tres años en un puesto similarDeseados: Disponibilidad de carnet de conducir y vehículo propioSe ofrece Contrato indefinido en una empresa en crecimiento. Un entorno dinámico, donde tu labor marcará la diferencia. Salario competitivo acorde a tu experiencia. Oportunidad de liderar estrategias de gestión del talento y seguridad laboral.; lunes a viernes de 7.00 a 15.00 horas;
Duración de la oferta: hasta el 07/03/2025.FuncionesSi buscas un rol estratégico donde puedas aportar tanto en la gestión del talento como en la seguridad y bienestar de los equipos, esta es tu oportunidad. Desde Aragonmpleo, buscamos un/a Responsable de Recursos Humanos y Prevención de Riesgos Laborales para liderar la gestión de personas y garantizar el cumplimiento de la normativa en PRL dentro de nuestra cliente.. ¿Cuáles serán tus funciones? Recursos Humanos: - Diseño y ejecución de estrategias de selección, formación y desarrollo del talento. - Gestión de relaciones laborales y asesoramiento en normativa laboral. - Administración de contratos y documentación laboral. - Diseño e implementación de políticas internas y planes de carrera. Prevención de Riesgos Laborales: - Gestión de la prevención en la empresa, en coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno. - Elaboración de planes de seguridad, apertura de centros de trabajo y gestión documental de subcontratas. - Evaluación de riesgos y planificación de medidas preventivas. - Coordinación de formaciones obligatorias en PRL y seguimiento del cumplimiento normativo.RequisitosFormación base: Titulación en Relaciones Laborales, Psicología, Administración de Empresas o similar. Formación como Técnico Superior en PRL con las tres especialidades.Competencias: Nos encantarás si muestras ser un profesional con habilidades de comunicación, liderazgo y resolución de conflictos.Experiencia: Experiencia mínima previa de tres años en un puesto similarDeseados: Disponibilidad de carnet de conducir y vehículo propioSe ofrece Contrato indefinido en una empresa en crecimiento. Un entorno dinámico, donde tu labor marcará la diferencia. Salario competitivo acorde a tu experiencia. Oportunidad de liderar estrategias de gestión del talento y seguridad laboral.; lunes a viernes de 7.00 a 15.00 horas;