Retractilero/a - Gualba en Gualba (Barcelona)
2026-07-21
Gualba (Barcelona), España
Descripción de la oferta
Proceso de selección continuo.FuncionesEn Pacto ETT somos especialistas en la gestión de recursos humanos y nuestra ilusión en reclutar talento no se detiene. Nos define la eficiencia, la flexibilidad La mejora continua y la rigurosidad. #MemorableExperiences. En Pacto ETT, expertos en selección y gestión de personal, buscamos incorporar un/a Retractilero/a con experiencia para una reconocida empresa del sector logístico en GUALBA. Si tienes dominio en el manejo de carretilla retráctil y te motiva trabajar en un entorno dinámico y organizado, esta oportunidad es para ti. Funciones principales: * Manejo de carretilla retráctil para ubicación de mercancía en estanterías de gran altura. * Carga y descarga de palets. * Mover palets americanos y europeos. * Reposición y abastecimiento interno. * Preparación y verificación de pedidos. * Control visual del estado de la mercancía. * Mantenimiento del orden y limpieza en el área de trabajo. * Cumplimiento estricto de las normas de seguridad. Se ofrece * Incorporación inmediata. * Contrato a través de ETT con posibilidad real de continuidad. * Jornada completa. * Lunes a jueves de 8: 00 a 18: 00 (30 min desayuno + 1 hora comida) . * Viernes de 8: 00 a 14: 30 (30 min desayuno) . * Salario: 12. 65 € bruto/hora. * Excelente ambiente de trabajo. Requisitos * Experiencia demostrable como retractílelo/a. * Carnet de carretillero vigente (obligatorio) . * Manejo seguro y ágil de carretilla retráctil. * Persona responsable, precisa y orientada al detalle. * Capacidad para trabajar en equipo. * Disponibilidad horaria según jornada indicada. * Vehículo propio para desplazarse al puesto de trabajo. Si quieres poner tu talento en movimiento y crecer en un entorno que valora tu trabajo, esta es tu oportunidad. ¡Te estamos esperando! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
Proceso de selección continuo.FuncionesEn Pacto ETT somos especialistas en la gestión de recursos humanos y nuestra ilusión en reclutar talento no se detiene. Nos define la eficiencia, la flexibilidad La mejora continua y la rigurosidad. #MemorableExperiences. En Pacto ETT, expertos en selección y gestión de personal, buscamos incorporar un/a Retractilero/a con experiencia para una reconocida empresa del sector logístico en GUALBA. Si tienes dominio en el manejo de carretilla retráctil y te motiva trabajar en un entorno dinámico y organizado, esta oportunidad es para ti. Funciones principales: * Manejo de carretilla retráctil para ubicación de mercancía en estanterías de gran altura. * Carga y descarga de palets. * Mover palets americanos y europeos. * Reposición y abastecimiento interno. * Preparación y verificación de pedidos. * Control visual del estado de la mercancía. * Mantenimiento del orden y limpieza en el área de trabajo. * Cumplimiento estricto de las normas de seguridad. Se ofrece * Incorporación inmediata. * Contrato a través de ETT con posibilidad real de continuidad. * Jornada completa. * Lunes a jueves de 8: 00 a 18: 00 (30 min desayuno + 1 hora comida) . * Viernes de 8: 00 a 14: 30 (30 min desayuno) . * Salario: 12. 65 € bruto/hora. * Excelente ambiente de trabajo. Requisitos * Experiencia demostrable como retractílelo/a. * Carnet de carretillero vigente (obligatorio) . * Manejo seguro y ágil de carretilla retráctil. * Persona responsable, precisa y orientada al detalle. * Capacidad para trabajar en equipo. * Disponibilidad horaria según jornada indicada. * Vehículo propio para desplazarse al puesto de trabajo. Si quieres poner tu talento en movimiento y crecer en un entorno que valora tu trabajo, esta es tu oportunidad. ¡Te estamos esperando! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.