Técnico de Relaciones Laborales (H/M/X) en Sant Boi de Llobregat (Barcelona)
2026-06-29
Sant Boi de Llobregat (Barcelona), España
Descripción de la oferta
Proceso de selección continuo.FuncionesDesde Manpower Professional Recruitment estamos trabajando en la búsqueda de un/a Técnico/a de Relaciones Laborales con aproximadamente 3 años de experiencia para incorporarse a una compañía de importación y distribución de productos en crecimiento dentro de un entorno dinámico. La persona seleccionada tendrá un papel clave en la gestión laboral de la plantilla en España. • Gestión administrativa laboral del ciclo completo del empleado en coordinación con gestoría externa: Altas, bajas y variaciones contractuales. Gestión de contratos y documentación laboral. • Seguimiento y aplicación de la normativa laboral española vigente. • Estudio, análisis y aplicación de convenios colectivos. • Soporte en la interpretación normativa y asesoramiento interno en materia laboral. • Coordinación con proveedores externos (gestoría/asesoría laboral), asegurando la correcta ejecución de nómina (externalizada) • Participación en proyectos de centralización y optimización de procesos laborales. • Gestión y seguimiento de planes de igualdad y otras iniciativas vinculadas a compliance laboral. • Apoyo en relaciones laborales colectivas y reporting interno del área.Requisitos• Grado en Relaciones Laborales, Derecho, ADE o similar. • Experiencia de aproximadamente 3 años en posición similar. • Conocimiento sólido de la normativa laboral española. • Experiencia en gestión de convenios colectivos. • Nivel de inglés intermedio alto (entorno de trabajo internacional) • Persona organizada, resolutiva y con capacidad de interlocución con distintos stakeholders.Se ofrece• Incorporación a un proyecto en expansión con visibilidad dentro del área de RRHH. • Posibilidades de crecimiento y asunción de mayor protagonismo en la función laboral. • Entorno colaborativo, dinámico y en evolución. ¿Buscas un nuevo proyecto en crecimiento? ¡Esta puede ser tu oportunidad!
Proceso de selección continuo.FuncionesDesde Manpower Professional Recruitment estamos trabajando en la búsqueda de un/a Técnico/a de Relaciones Laborales con aproximadamente 3 años de experiencia para incorporarse a una compañía de importación y distribución de productos en crecimiento dentro de un entorno dinámico. La persona seleccionada tendrá un papel clave en la gestión laboral de la plantilla en España. • Gestión administrativa laboral del ciclo completo del empleado en coordinación con gestoría externa: Altas, bajas y variaciones contractuales. Gestión de contratos y documentación laboral. • Seguimiento y aplicación de la normativa laboral española vigente. • Estudio, análisis y aplicación de convenios colectivos. • Soporte en la interpretación normativa y asesoramiento interno en materia laboral. • Coordinación con proveedores externos (gestoría/asesoría laboral), asegurando la correcta ejecución de nómina (externalizada) • Participación en proyectos de centralización y optimización de procesos laborales. • Gestión y seguimiento de planes de igualdad y otras iniciativas vinculadas a compliance laboral. • Apoyo en relaciones laborales colectivas y reporting interno del área.Requisitos• Grado en Relaciones Laborales, Derecho, ADE o similar. • Experiencia de aproximadamente 3 años en posición similar. • Conocimiento sólido de la normativa laboral española. • Experiencia en gestión de convenios colectivos. • Nivel de inglés intermedio alto (entorno de trabajo internacional) • Persona organizada, resolutiva y con capacidad de interlocución con distintos stakeholders.Se ofrece• Incorporación a un proyecto en expansión con visibilidad dentro del área de RRHH. • Posibilidades de crecimiento y asunción de mayor protagonismo en la función laboral. • Entorno colaborativo, dinámico y en evolución. ¿Buscas un nuevo proyecto en crecimiento? ¡Esta puede ser tu oportunidad!