Técnico/a Administración de Personal en Marchamalo (Guadalajara)
2026-06-29
Marchamalo (Guadalajara), España
Descripción de la oferta
Proceso de selección continuo.FuncionesGrupo Crit, multinacional francesa especializada en selección, contratación y puesta a disposición de personal, precisa incorporar para empresa ubicada en Marchamalo (Guadalajara) un/a: Técnico/a de Administración de Personal La persona seleccionada se encargará de gestionar el área de administración de personal, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral vigente y contribuyendo a una gestión eficiente del área de Recursos Humanos. - Funciones - Elaboración y gestión de nóminas e IRPF. - Tramitación de altas, bajas y cotización a la Seguridad Social. - Gestión de contratos, prórrogas, variaciones, certificados y documentación laboral. - Control de presencia, vacaciones, permisos y absentismo (bajas médicas y accidentes laborales) . - Elaboración y seguimiento de indicadores de RRHH (plantilla, costes laborales, absentismo, etc. ) . - Aplicación del convenio colectivo y asesoramiento a las personas trabajadoras. - Relación con organismos oficiales: INSS, SEPE, Mutua, entre otros. - Gestión documental y mantenimiento de sistemas de información de personal. Se ofrece - Contrato de interinidad, por sustitución de persona durante baja por enfermedad común. - Salario: 37. 000 € brutos anuales. - Variable: hasta un 10% del salario fijo tras superar el período de prueba, vinculado a participación en proyectos. - Revisión salarial anual conforme al Convenio del Metal de Guadalajara. - Incorporación a un proyecto profesional dentro de un entorno dinámico y consolidado.Requisitos- Formación en Relaciones Laborales, Derecho o similar. - Experiencia previa en administración de personal. - Conocimientos sólidos de normativa laboral y Seguridad Social. - Manejo de herramientas ofimáticas (especialmente Excel) . - Experiencia en entorno industrial. - Conocimiento de programas de nómina (A3, SAP, Meta4 u otros) .
Proceso de selección continuo.FuncionesGrupo Crit, multinacional francesa especializada en selección, contratación y puesta a disposición de personal, precisa incorporar para empresa ubicada en Marchamalo (Guadalajara) un/a: Técnico/a de Administración de Personal La persona seleccionada se encargará de gestionar el área de administración de personal, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral vigente y contribuyendo a una gestión eficiente del área de Recursos Humanos. - Funciones - Elaboración y gestión de nóminas e IRPF. - Tramitación de altas, bajas y cotización a la Seguridad Social. - Gestión de contratos, prórrogas, variaciones, certificados y documentación laboral. - Control de presencia, vacaciones, permisos y absentismo (bajas médicas y accidentes laborales) . - Elaboración y seguimiento de indicadores de RRHH (plantilla, costes laborales, absentismo, etc. ) . - Aplicación del convenio colectivo y asesoramiento a las personas trabajadoras. - Relación con organismos oficiales: INSS, SEPE, Mutua, entre otros. - Gestión documental y mantenimiento de sistemas de información de personal. Se ofrece - Contrato de interinidad, por sustitución de persona durante baja por enfermedad común. - Salario: 37. 000 € brutos anuales. - Variable: hasta un 10% del salario fijo tras superar el período de prueba, vinculado a participación en proyectos. - Revisión salarial anual conforme al Convenio del Metal de Guadalajara. - Incorporación a un proyecto profesional dentro de un entorno dinámico y consolidado.Requisitos- Formación en Relaciones Laborales, Derecho o similar. - Experiencia previa en administración de personal. - Conocimientos sólidos de normativa laboral y Seguridad Social. - Manejo de herramientas ofimáticas (especialmente Excel) . - Experiencia en entorno industrial. - Conocimiento de programas de nómina (A3, SAP, Meta4 u otros) .