Técnico/a Administrativo/a de Recursos Humanos en Zaragoza
2026-06-12
Zaragoza, España
Descripción de la oferta
Proceso de selección continuo.FuncionesDesde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Seleccionamos para empresa ubicada en el Polígono de Plaza, un/a Técnico/a Administrativo/a de Recursos Humanos para cubrir una baja de larga duración con posibilidad de pase a empresa. ¿Cuáles serán tus funciones? - Gestión de nóminas. - Gestión ETT. - Gestión personal eventual de la empresa (control facturas, control renovaciones, actualización base datos empleados eventuales, solicitud perfiles) . - Cálculo de indemnizaciones y finiquitos. - Procesos de selección de personal. - Control y seguimiento de IT. ¿Qué te ofrecemos? - Jornada de Lunes a Viernes. - Horario: De 7: 00 a 15: 00 (posibilidad de media jornada) . - Contrato temporal por sustitución, con posibilidad de pasar a plantilla. - Salario: 22000 brutos anuales.Requisitos- Formación en Administración, Relaciones Laborales, RRHH o similar. - Experiencia previa en tareas administrativas, preferiblemente en entornos de RRHH o administración de personal. - Conocimientos en gestión de presencia, control de horas y absentismo. - Experiencia en gestión de variables de nómina. - Manejo de herramientas ofimáticas (especialmente Excel) y bases de datos. - Capacidad de organización, atención al detalle y confidencialidad. - Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
Proceso de selección continuo.FuncionesDesde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Seleccionamos para empresa ubicada en el Polígono de Plaza, un/a Técnico/a Administrativo/a de Recursos Humanos para cubrir una baja de larga duración con posibilidad de pase a empresa. ¿Cuáles serán tus funciones? - Gestión de nóminas. - Gestión ETT. - Gestión personal eventual de la empresa (control facturas, control renovaciones, actualización base datos empleados eventuales, solicitud perfiles) . - Cálculo de indemnizaciones y finiquitos. - Procesos de selección de personal. - Control y seguimiento de IT. ¿Qué te ofrecemos? - Jornada de Lunes a Viernes. - Horario: De 7: 00 a 15: 00 (posibilidad de media jornada) . - Contrato temporal por sustitución, con posibilidad de pasar a plantilla. - Salario: 22000 brutos anuales.Requisitos- Formación en Administración, Relaciones Laborales, RRHH o similar. - Experiencia previa en tareas administrativas, preferiblemente en entornos de RRHH o administración de personal. - Conocimientos en gestión de presencia, control de horas y absentismo. - Experiencia en gestión de variables de nómina. - Manejo de herramientas ofimáticas (especialmente Excel) y bases de datos. - Capacidad de organización, atención al detalle y confidencialidad. - Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.