Tecnico/a electromecánico en Venta de Baños (Palencia)

2026-06-10
Venta de Baños (Palencia), España
Descripción de la oferta

Proceso de selección continuo.FuncionesDesde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Desde nuestra oficina de Palencia, seleccionamos Técnicos/a electromecánico para empresa líder en el reciclaje de plásticos ubicada en Venta de Baños. Tus funciones serán, entre otras: - Realizar el mantenimiento predictivo, preventivo y correctivo de maquinaria de la planta. - Diagnosticar y reparar averías de tipo eléctrico y mecánico. - Mantener el orden y limpieza del puesto de trabajo. - Cumplir y hacer cumplir los protocolos de seguridad y PRL. ¿Qué ofrecemos? : - Jornada completa de lunes a viernes de mañana o tarde, y alguna guardia puntual retribuida en fin de semana a lo largo del año. - Salario competitivo con retribución variable (primas de absentismo y de productividad) - Entorno de trabajo dinámico y colaborativo. - Contrato por empresa. - Posibilidades de desarrollo profesional. - Un sistema de retribución flexible con beneficios como tarjeta restaurante, ticket guardería y seguro médico.Requisitos- Formación en FPGM/FPGS en Mantenimiento Electromecánico o similar. - Mínimo 5 años de experiencia en puestos similares. - Conocimientos en neumática, hidráulica. . - Formación teórico práctica en carretillas elevadoras, puente grúa y trabajos en alturas. - Carnet de conducir y vehículo propio para desplazarte hasta el puesto de trabajo. - Actitud y ganas de trabajar. - Conocimientos de ofimática. - Formación en calidad, prevención y medioambiente. - Disponibilidad para trabajar en turnos de mañana o tarde y realizar alguna guardia de fin de semana. - Valorable conocimientos en inglés. ¿Interesado en un cambio, una nueva oportunidad, un nuevo crecimiento profesional. . . ? Pues no dudes en inscribirte a nuestra oferta, te estamos esperando. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

41.9190886, -4.4926963