Teleoperador atención al cliente 25H de 08.30 a 13.30H TEMPORAL hasta noviembre Madrid (Madrid)
2025-08-19
Madrid, España
Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 25/08/2025.FuncionesEn Marktel buscamos profesionales comprometidos en el desempeño de los proyectos, que tengan iniciativa y capacidad para resolver situaciones y posibles dificultades, que sean versátiles y que posean habilidades para trabajar en equipo. Actualmente necesitamos incorporar teleoperadores para tramitador de siniestros de unos de nuestros clientes lideres en el sector ASEGURADOR FUNCIONES: * atención al asegurado y bienvenida.Requisitos- IMPRESCINDIBLE disponibilidad para trabajar 25H semanales de 08.30 a 13.30H y festivos locales. - Imprescindible experiencia previa en atención al cliente telefónico. - Personas organizadas y metódicas, se tendrán más en cuenta las candidaturas con experiencia en sector seguros. - Imprescindible haber trabajado con más de 3 aplicativos a la vez. - Imprescindible mucha agilidad con los aplicativos. - Imprescindible velocidad con el teclado, mínimo 250 pp/mm - Imprescindible interés en contrato TEMPORAL hasta noviembre de 2025, con posibilidad de pasar a plantilla según valía.Se ofrece- 25H semanales de 08.30 a 13.30H - Formación PRESENCIAL selectiva y remunerada desde lunes 25 de agosto en horario de 09 a 14H - Contrato temporal hasta el 26.11.2025 con posibilidad de pasar a plantilla según desempeño. - Salario fijo - Incorporación PRESENCIAL (Zona Norte de Madrid). - Posibilidades de CRECIMIENTO dentro de la compañía. - Ubicación: Polígono empresarial Herrera Oria, RENFE Ramón y Cajal y Metro Fuencarral (L10 metro) ¿POR QUÉ TRABAJAR CON NOSOTROS? En Marktel no solo cumplimos legalmente con nuestro Plan de Igualdad, Protocolo de Acoso o Protocolo LGTBI, sino que también somos una empresa comprometida con la igualdad de género y fomentamos un trato equitativo entre mujeres y hombres. Para nosotros es un principio estratégico en nuestra política corporativa. . Porque somos una empresa sólida y estable. . Porque estamos inmersos en un proceso de crecimiento y expansión. . Porque apostamos por la mejora continua. . Porque contamos con una cultura corporativa innovadora. . Porque ofrecemos la posibilidad de desarrollar una carrera profesional dentro de la compañía
Duración de la oferta: hasta el 25/08/2025.FuncionesEn Marktel buscamos profesionales comprometidos en el desempeño de los proyectos, que tengan iniciativa y capacidad para resolver situaciones y posibles dificultades, que sean versátiles y que posean habilidades para trabajar en equipo. Actualmente necesitamos incorporar teleoperadores para tramitador de siniestros de unos de nuestros clientes lideres en el sector ASEGURADOR FUNCIONES: * atención al asegurado y bienvenida.Requisitos- IMPRESCINDIBLE disponibilidad para trabajar 25H semanales de 08.30 a 13.30H y festivos locales. - Imprescindible experiencia previa en atención al cliente telefónico. - Personas organizadas y metódicas, se tendrán más en cuenta las candidaturas con experiencia en sector seguros. - Imprescindible haber trabajado con más de 3 aplicativos a la vez. - Imprescindible mucha agilidad con los aplicativos. - Imprescindible velocidad con el teclado, mínimo 250 pp/mm - Imprescindible interés en contrato TEMPORAL hasta noviembre de 2025, con posibilidad de pasar a plantilla según valía.Se ofrece- 25H semanales de 08.30 a 13.30H - Formación PRESENCIAL selectiva y remunerada desde lunes 25 de agosto en horario de 09 a 14H - Contrato temporal hasta el 26.11.2025 con posibilidad de pasar a plantilla según desempeño. - Salario fijo - Incorporación PRESENCIAL (Zona Norte de Madrid). - Posibilidades de CRECIMIENTO dentro de la compañía. - Ubicación: Polígono empresarial Herrera Oria, RENFE Ramón y Cajal y Metro Fuencarral (L10 metro) ¿POR QUÉ TRABAJAR CON NOSOTROS? En Marktel no solo cumplimos legalmente con nuestro Plan de Igualdad, Protocolo de Acoso o Protocolo LGTBI, sino que también somos una empresa comprometida con la igualdad de género y fomentamos un trato equitativo entre mujeres y hombres. Para nosotros es un principio estratégico en nuestra política corporativa. . Porque somos una empresa sólida y estable. . Porque estamos inmersos en un proceso de crecimiento y expansión. . Porque apostamos por la mejora continua. . Porque contamos con una cultura corporativa innovadora. . Porque ofrecemos la posibilidad de desarrollar una carrera profesional dentro de la compañía